Thứ Tư, 27-05-2026
Liên minh Hợp tác xã tỉnh Thanh Hóa đang phát huy vai trò nòng cốt trong hỗ trợ, kết nối và thúc đẩy phát triển khu vực kinh tế tập thể. Việc đổi mới phương thức hoạt động, tăng cường liên kết và đẩy mạnh chuyển đổi số được xác định là những giải pháp trọng tâm để khu vực hợp tác xã bứt phá trong giai đoạn tới.
Trong bức tranh phát triển kinh tế - xã hội của Thanh Hóa, khu vực kinh tế tập thể, với nòng cốt là hợp tác xã, ngày càng khẳng định vai trò quan trọng, không chỉ là “bệ đỡ” cho kinh tế hộ mà còn góp phần tổ chức lại sản xuất, nâng cao giá trị sản phẩm, tạo việc làm và cải thiện đời sống người dân, đặc biệt ở khu vực nông thôn.
Tuy nhiên, trong bối cảnh hội nhập và yêu cầu phát triển bền vững, khu vực này cũng đang đối mặt với nhiều thách thức, đòi hỏi những giải pháp mang tính căn cơ và đột phá. Phóng viên Tạp chí Kinh tế nông thôn có cuộc trao đổi với ông Nguyễn Đình Tuấn, Chủ tịch Liên minh Hợp tác xã tỉnh Thanh Hóa, nhằm làm rõ những kết quả đạt được, những “điểm nghẽn” và định hướng phát triển trong thời gian tới.
Ông Nguyễn Đình Tuấn, Chủ tịch Liên minh Hợp tác xã tỉnh Thanh Hóa.
PV: Thưa ông, nhìn lại giai đoạn 2020-2025, khu vực kinh tế tập thể Thanh Hóa đã đạt được những kết quả nổi bật gì, đồng thời còn tồn tại những “điểm nghẽn” nào cần tháo gỡ?
Ông Nguyễn Đình Tuấn: Có thể khẳng định, giai đoạn 2020-2025, khu vực kinh tế tập thể, hợp tác xã của tỉnh đã phát triển tích cực cả về số lượng và chất lượng, với 1.376 hợp tác xã, thuộc nhóm địa phương có số lượng hợp tác xã cao trong cả nước.
Trong đó, có 851 hợp tác xã hoạt động trong lĩnh vực nông nghiệp (chiếm 61,84%), 525 hợp tác xã phi nông nghiệp, với tổng số hơn 252.000 thành viên tham gia. Hiệu quả hoạt động từng bước được cải thiện; doanh thu bình quân đạt khoảng 7,6 tỉ đồng/hợp tác xã/năm, lợi nhuận khoảng 280 triệu đồng/hợp tác xã/năm; thu nhập bình quân của lao động thường xuyên đạt khoảng 52 triệu đồng/năm.
Các hợp tác xã ngày càng hoạt động đúng bản chất, tập trung hỗ trợ thành viên thông qua cung ứng dịch vụ và tạo việc làm; đồng thời mở rộng quy mô, lĩnh vực hoạt động. Nhiều hợp tác xã đã ứng dụng công nghệ vào quản trị, sản xuất.
Đáng chú ý, đã có 523 hợp tác xã nông nghiệp liên kết với doanh nghiệp theo chuỗi giá trị; 810 hợp tác xã hoạt động hiệu quả (chiếm gần 60%), trong đó 195 hợp tác xã ứng dụng công nghệ cao. Bên cạnh đó, 144 hợp tác xã, tổ hợp tác tham gia chương trình OCOP với 165 sản phẩm đạt 3-4 sao, góp phần giải quyết việc làm, thúc đẩy giảm nghèo bền vững.
Nhìn tổng thể, hợp tác xã ngày càng đa dạng ngành nghề, mở rộng quy mô, tạo việc làm và nâng cao thu nhập cho người lao động. Nhận thức của người dân về mô hình hợp tác xã cũng có chuyển biến rõ nét, từ sản xuất nhỏ lẻ sang liên kết theo hướng hiệu quả hơn. Hợp tác xã từng bước trở thành kênh huy động nguồn lực trong dân, góp phần tái cơ cấu nông nghiệp, xây dựng nông thôn mới và tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị.
Tuy nhiên, khu vực này vẫn còn không ít hạn chế. Hiệu quả hoạt động của nhiều hợp tác xã chưa cao, đóng góp vào GRDP còn khiêm tốn; việc tiếp cận chính sách, nhất là đất đai, tín dụng, hạ tầng còn khó khăn.
Bên cạnh đó, năng lực nội tại của hợp tác xã còn yếu; quy mô nhỏ, công nghệ lạc hậu; khả năng ứng dụng khoa học - công nghệ và chuyển đổi số còn hạn chế. Liên kết với doanh nghiệp và thị trường chưa chặt chẽ, thiếu các chuỗi giá trị bền vững.
Mô hình hợp tác xã trên địa bàn Thanh Hóa ngày càng phát huy hiệu quả, góp phần nâng cao thu nhập cho người dân.
PV: Trong giai đoạn 2025-2030, Liên minh Hợp tác xã tỉnh sẽ có những định hướng và giải pháp gì để thúc đẩy phát triển hợp tác xã, đặc biệt trong liên kết chuỗi, chuyển đổi số và nâng cao hiệu quả hoạt động?
Ông Nguyễn Đình Tuấn: Trong thời gian tới, chúng tôi xác định phải đổi mới mạnh mẽ phương thức hoạt động của Liên minh Hợp tác xã theo hướng tinh gọn, chuyên nghiệp, lấy thành viên làm trung tâm, khắc phục tình trạng “hành chính hóa”.
Liên minh Hợp tác xã tỉnh sẽ tập trung nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, tăng cường năng lực tham mưu chính sách, đồng thời đẩy mạnh các dịch vụ hỗ trợ thiết thực cho hợp tác xã như đào tạo quản trị, tư vấn tài chính, xúc tiến thương mại. Việc bám sát cơ sở, kịp thời nắm bắt và tháo gỡ khó khăn cho hợp tác xã sẽ được chú trọng hơn.
Một trong những đột phá quan trọng là thúc đẩy chuyển đổi số và ứng dụng khoa học - công nghệ. Liên minh Hợp tác xã sẽ hỗ trợ các hợp tác xã ứng dụng công nghệ trong quản lý, truy xuất nguồn gốc, tham gia các sàn thương mại điện tử, từng bước chuyển từ sản xuất truyền thống sang sản xuất thông minh.
Cùng với đó, việc tăng cường liên kết được xác định là yếu tố then chốt. Liên minh Hợp tác xã tỉnh sẽ đóng vai trò cầu nối, thúc đẩy liên kết giữa các hợp tác xã với nhau và với doanh nghiệp, hệ thống phân phối, hình thành các chuỗi giá trị bền vững, nâng cao sức cạnh tranh của sản phẩm.
Giai đoạn 2025-2030, tỉnh Thanh Hóa đặt mục tiêu mỗi năm thành lập mới ít nhất 25 hợp tác xã, xây dựng nhiều mô hình hợp tác xã hoạt động hiệu quả theo chuỗi giá trị, ứng dụng công nghệ cao. Đồng thời, nâng cao tỷ lệ hợp tác xã tham gia liên minh, tạo điều kiện để các hợp tác xã tiếp cận nguồn vốn và chính sách hỗ trợ.
Chúng tôi kỳ vọng khu vực kinh tế tập thể Thanh Hóa sẽ có bước chuyển mạnh mẽ cả về chất và lượng, hình thành nhiều mô hình hợp tác xã kiểu mới, năng động, hiện đại, tham gia sâu vào chuỗi giá trị và thị trường.
Qua đó, hợp tác xã tiếp tục khẳng định vai trò là chỗ dựa vững chắc cho kinh tế hộ, góp phần nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống người dân và đóng góp tích cực vào sự phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.
PV: Xin cảm ơn ông!
Thanh Duyên (thực hiện)
Lượt truy cập trên website
Lượt truy cập hôm nay
1. Đối vối các cơ quan quản lý nhà nước và cơ quan cấp giấy phép đăng ký:
a) Cấp giấy chứng nhận đăng ký HTX, liên hiệp HTX trong trường hợp không đủ điều kiện hoặc không cấp giấy chứng nhận đăng ký HTX, liên hiệp HTX trong trường hợp đủ điều kiện theo quy định của Luật này; cản trờ, sách nhiễu việc đăng ký và hoạt động của HTX, liên hiệp HTX;
b) Cản trở việc thực hiện các quyền, nehĩa vụ của HTX, liên hiệp HTX, thành viên, HTX thành viên theo quy định của Luật này và điều lệ I-HTX, liên hiệp HTX.
2. Đối với HTX, liên hiệp HTX:
a) Hoạt động mang tính danh nghĩa HTX, liên hiệp HTX mà không có giấy chứng nhận đăne ký hoặc tiếp tục hoạt động khi đã bị thu hồi giấy chứng nhận đăng ký;
b) Kê khai không trune thực, không chính xác nội dung đăng ký HTX, liên hiệp HTX; c) Gian lận trong việc định giá tài sản vốn góp;
d) Kinh doanh ngành, nghề không được ghi trong giấy chứng nhận đăng ký; kinh doanh ngành, nghề có điều kiện khi chưa đủ điều kiện kinh doanh theo quy định của pháp luật;
đ) Thực hiện không đúng các nguyên tắc tổ chức, hoạt động theo quy định.
Nếu sau ngày 30/6/2016 mà các HTX, liên hiệp HTX thành lập theo Luật IITX năm 2003, không chuvển đổi hoặc không đăng kỷ lại theo Luật HTX năm 2012 thì phải thực hiện một trong các hình thức sau đây:
1) Nếu muốn tiếp tục hoạt động theo tổ chức IITX, liên hiệp HTX thì người đại diện theo pháp luật của HTX, liên hiệp HTX phải có văn bản báo cáo với UBND cùng cấp với cơ quan cấp giấy chứng nhận đăng ký HTX, liên hiệp HTX về lý do cliưa thực hiện được, đòng thời xin gia hạn thời gian thực hiện; nếu được chấp thuận thì tiến hành ngay các thủ tục đăng ký lại trong thời gian được gia hạn;
2) Nếu không có báo cáo, hoặc có báo cáo nhưng lý do không chính đáng sẽ phải giải thể hoặc phá sản, theo 3 hình thức: a) Giải thể tự nguyện; b) Giải thể bắt buộc; c) Tuyên bố phá sản. Trong 12 tháng liên tục nếu số thành viên tham gia HTX, liên hiệp HTX không đủ số lượng tối thiểu theo quy định của Luật HTX năm 2012 là 07 thành viên thì sẽ bị tuyên bố giải thể bắt buộc.
Hợp tác xã, liên hiệp HTX được tổ chức và hoạt động theo 7 nguyên tắc:
l)Tự nguyện;
2) Kết nạp rộng rãi thành viên;
3) Bình đẳng;
4) Tự chủ;
5) Thực hiện cam kết theo hợp đồng dịch vụ và quy định của điều lệ, phân phối thu nhập chủ yếu theo mức độ sử dụng dịch vụ và công sức đóng góp;
6) Quan tâm giáo dục, đào tạo, bồi dưỡng, cung cấp thông tin cho thành viên;
7) Hợp tác và chăm lo phát triển bền vững cộng đồng. Hợp tác xã, liên hiệp hiệp HTX có các quyền:
1) Thực hiện mục tiêu hoạt dộng của HTX, liên hiệp HTX; tự chủ, tự chịu trách nhiệm trong hoạt động của mình;
2) Quyết định tổ chức quản lý và hoạt động của Iirx, liên hiệp HTX; thuê và sử dụng lao động;
3) Tiến hành các hoạt động sản xuất, kinh doanh, tạo việc làm theo ngành, nghề đã đăng ký nhằm đáp ứng nhu cầu chung của thành viên, HTX thành viên; 4) Cung ứng, tiêu thụ sản phẩm, dịch vụ, tạo việc làm cho thành viên, HTX thành viên ra thị trường nhưng phải bảo đảm hoàn thành nghĩa vụ đối với thành viên, HTX thành viên; 5) Ket nạp mới, chấm dứt tư cách thành viên, HTX thành viên; 6) Tăng, giảm vốn điều lệ trong quá trình hoạt động; huy động vốn và hoạt động tín dụng nội bộ theo quy định của pháp luật; 7) Liên doanh, liên kết, hợp tác với tổ chức, cá nhân trong nước và nước ngoài để thực hiện mục tiêu hoạt động của HTX, liên hiệp HTX; 8) Góp vốn, mua cổ phần, thành lập doanh nghiệp nhằm mục tiêu hỗ trợ hoạt động của HTX, liên hiệp HTX; 9) Quản lý, sử dụng, xử lý vốn, tài sản và các quỹ của HTX, liên hiệp HTX; 10) Thực hiện việc phân phối thu nhập, xử lý các khoản lỗ, khoản nợ của HTX, liên hiệp HTX; 11) Tham gia các tổ chức đại diện của HTX, liên hiệp HTX; 12) Khiếu nại hoặc thông qua người đại diện để tố cáo các hành vi vi phạm quyền và lợi ích hợp pháp của HTX, liên hiệp HTX; xử lý thành viên, HTX thành viên vi phạm điều lệ và giải quyết tranh chấp nội bộ. Hợp tác xã, liên hiệp HTX có các nghĩa vụ: 1) Thực hiện các quy định của điều lệ; 2) Bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của thành viên; 3) Hoạt động đúng ngành, nghề đã đăng ký; 4) Thực hiện hợp đồng dịch vụ giữa HTX với thành viên; 5) Thực hiện quy định của pháp luật về tài chính, thuế, kế toán, kiểm toán, thống kê; 6) Quản lý, sử dụng vốn, tài sản và các quỹ của HTX theo quy định của pháp luật; 7) Quản lý, sử dụng đất đai và tài nguyên khác được, Nhà nước giao hoặc cho thuê theo quy định của pháp luật; 8) Ký kết và thực hiện hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các chính sách khác cho người lao động theo quy định của pháp luật; 9) Giáo dục, đào tạo, bồi dưỡng, cung cấp thông tin cho thành viên; 10) Thực hiện chế độ báo cáo về tình hình hoạt động của HTX theo quv định của Chính phủ; 11) Bồi thường thiệt hại do mình ẹây ra cho thành viên theo quv định của pháp luật.
.jpg)
